domingo, 3 de noviembre de 2013

GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO

CALIDAD DE VIDA LABORAL


La calidad de vida laboral se refiere al carácter positivo o negativo de un ambiente laboral. La finalidad básica es crear un ambiente que sea excelente para los empleados, además de que contribuye a la salud económica de la organización. Los elementos de un programa típico comprenden muchos aspectos como: comunicación abierta, sistemas equitativos de premios, interés por la seguridad laboral de los trabajadores y la participación en el diseño de puestos. Los programas de vida laboral ponen en relieve el desarrollo de habilidades, la reducción del estrés ocupacional, y el establecimiento de relaciones más cooperativas entre la dirección y los empleados.



SEGURIDAD E HIGIENE INDUSTRIAL 

Es la técnica que estudia y normaliza la prevención de actos y condiciones inseguras causantes de los accidentes de trabajo.
Es una filosofía operativa de la organización que debe ser aplicada con la misma convicción con que se busca la calidad en la producción.

Es responsabilidad de TODOS:

•autoridades
•empleadores
•empleados

y afecta a TODA la organización


HIGIENE INDUSTRIAL


Higiene industrial es el arte, ciencia y técnica de reconocer, evaluar y controlar los agentes ambientales y las tensiones que se originan en el lugar de trabajo y que pueden causar enfermedades, perjuicios a la salud o al bienestar, o incomodidades e ineficiencia entre los trabajadores.


ENFERMEDADES PROFESIONALES


Todo estado patológico derivado de la acción continuada de una causa que tenga su origen o motivo en el trabajo o en el medio que el trabajador se vea obligado a prestar servicio Se caracterizan por tener un inicio lento, no violento, previsible y progresivo.





LUMBALGIA





PERDIDA AUDITIVA



PERDIDA DE LA VISION



CAUSAS

Agentes contaminantes: gases, vapores, humos, fibras, etc
Condiciones:
Iluminación: cantidad de luz en el punto focal de trabajo
Ruido: Frecuencia, intensidad y tono
Vibraciones: movimientos oscilatorios
Carga térmica: exposición a altas o bajas  temperaturas


STRESS


Reacción del organismo cuando las demandas superan los recursos con que contamos.
Cuando la presión comienza a acumularse, ocasiona un efecto negativo en nuestras emociones, en nuestro pensamiento y en nuestra condición física


3 comentarios:

  1. HOY EN DIA SE HA OLVIDADO EL CONCEPTO DE QUE EL CLIENTE ES LO PRIMERO, PUES SE TRABAJA EN CUANTO A LOS COLABORADORES, AFIRMANDO QUE MIENTRAS MEJOR ESTAN, MEJORS SERAN LASS CONDICIONES DE PRODUCCION DE LA EMPRESA.

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  2. en cuanto a las personas que laboran dentro de una empresa es necesario que trabajen con todas las medidas de seguridad, porque ellos tambien son muy importantes para el desarrollo de la empresa

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  3. es necesario que los colaboradores trabajen en un ambiente adecuado para que puedan producir mejor y estén mas cómodos,así serán mas productivos .

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